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      在職場上我們最重要的能力是什么?

       很多人都曾經(jīng)用心的思考過這樣的一個問題,對于我們?nèi)藖碇v,尤其是我們已經(jīng)身處在職場中的人,我們能在這個社會上面立足和生活,而我們所擁有的最重要的能力是什么?對于這個問題的回答,仁者見仁智者見智。很可能會有不同的答案,因為不同的人對于他們最重要的能力的理解是不一樣的。但我們還在溫飽問題上掙扎的時候,我們覺得我們最重要的能力就是生存能力,對于我們大多數(shù)人來講,我們已經(jīng)脫離了原始的自然生活環(huán)境,進(jìn)入到了一個與社會關(guān)系為主要的城市的生活環(huán)境,也就是社會環(huán)境,也可以說是職場環(huán)境。那么我們這個時候最重要的能力會是什么呢?

       其實對于我們職場上的人來講,重要的能力非常的多。因為一個社會中的人,尤其是一個職場中人,我們不可能是孤立存在的,而我們想要在這個復(fù)雜的職場當(dāng)中有不一樣的成就和建樹,就需要我們在各方面都有一個卓越的能力和表現(xiàn)。比如說有人就會說,我們必須得有高超的情商和智商才能夠在職場發(fā)展的更好。那么這個時候,我們的情商和智商就成為我們立足于職場的一個很重要的能力。但是我們也經(jīng)常聽到有人說,不管是在我們的學(xué)生時代,還是我們步入社會以后的職場時代,學(xué)習(xí)能力都是至關(guān)重要的。我們只有保持持續(xù)的一種學(xué)習(xí)能力,我們才能夠與時俱進(jìn),才能夠讓自己不斷的處于最佳的狀態(tài),才能夠讓我們的職場有更大的發(fā)展和進(jìn)步。這樣說當(dāng)然也是非常正確的,因為即使我們在學(xué)生時代是尖子生優(yōu)等生,但是時代是永遠(yuǎn)向前的,如果我們以為進(jìn)入職場之后,從前的優(yōu)越感就能夠讓我們永遠(yuǎn)處于不敗之地的話,我們會發(fā)現(xiàn)我們會被現(xiàn)實狠狠的打臉,因為這個世界是日新月異的,不學(xué)習(xí)就會讓我們落后,讓我們挨打,讓我們不能夠適應(yīng)職場的新變化,更談不上升職加薪了,因為我們都落伍了呀。

       當(dāng)然也還有人說,作為我們?nèi)藖碇v,最重要的一種能力就是快樂的能力。這是從另外一個層面上來說的,因為現(xiàn)在的這個社會物欲橫流,各方面的誘惑都非常的大。這個時候如果我們總是把追求物質(zhì)方面,當(dāng)成我們的人生目標(biāo)。我們就永遠(yuǎn)不可能真正的快樂和幸福。那么你認(rèn)為,進(jìn)入職場之后,我們最重要的能力是什么呢?

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